10月25日，陜鋼集團“學習貫徹黨的二十大精神青年研討班”暨團青優秀人才第四期培訓班在西安開班。集團黨委書記、董事長楊海峰傳達學習黨的二十大精神，并結合陜鋼集團實際進行了授課。集團黨委委員、紀委書記柯尊海主持開班儀式。研討班以現場+視頻形式進行，各單位青年中層管理干部、團青優秀人才推薦學員、青年員工代表等參加學習。
楊海峰圍繞黨的二十大報告的十五部分內容進行了領學，結合工作實際分享了學習感悟和體會。他指出，黨的二十大報告視野宏闊、思想深邃、內涵豐富、系統深刻，是干好各項工作的根本遵循、行動指南，要把學習宣傳貫徹黨的二十大精神作為當前和今后一個時期的首要政治任務，讀原文、悟原理，迅速掀起學習熱潮，吃透精神實質，把握核心要義，認真研究貫徹落實的具體思路、具體路徑、具體抓手，不折不扣抓好落實，推動學習宣傳貫徹工作往深里走、往實里走、往心里走。
結合陜鋼集團第二次黨代會的戰略安排和工作部署，楊海峰從企業發展的戰略性思考、陜鋼的愿景和戰略規劃、陜鋼的生存密碼和常青樹之路、青年的使命等四方面進行了講授，和青年職工進行面對面交流。他強調，企業實現長遠發展，短期靠機制，中期靠戰略，百年靠文化，根本靠人才，廣大青年要堅定初心使命，找準自身定位，篤定愿景目標，接續奮斗把暢想藍圖變成美好現實。
楊海峰結合中國鋼鐵工業和陜西鋼鐵行業發展歷程，解讀了陜鋼集團“打造中國西部最具競爭力的高端鋼鐵材料服務商，建成美麗幸福新陜鋼”的愿景目標和“125448”發展戰略，對陜鋼集團面臨的形勢，制定的發展戰略、重點任務以及提升競爭力、實現高質量發展的工作舉措，進行了詳細闡釋。他強調，推動落實“深化改革、產業鏈完善提升、產品結構轉型升級”三大戰略部署，是陜鋼集團提升競爭力的關鍵所在，要沿著提升企業效能，實現競爭力的跨越式提升的方向堅定前行、不斷奮斗。
楊海峰以“十個陜鋼”闡釋了陜鋼集團的生存密碼和常青樹之路，陜鋼集團是“擔當使命的陜鋼、陜煤扶持的陜鋼、拔節抽穗的陜鋼、向死而生的陜鋼、生于憂患的陜鋼”，陜鋼集團要做“強優精美的陜鋼、盡展其才的陜鋼、與時俱進的陜鋼、文化引領的陜鋼、建國百年的陜鋼”。他希望，青年干部、青年人才把個人發展的“小目標”同陜鋼集團愿景的“大目標”緊緊融合，抓好學習，抓好自身能力提升、道德修養鍛煉，把青春歲月珍惜好，把全部的心思、精力都投入到陜鋼發展，就一定能圓滿實現人生的追求和夢想。
柯尊海在主持開班儀式時強調，全體學員和青年干部職工要認真學習領悟楊書記講授的改革發展的體會和系統管理知識，牢記諄諄囑托和殷切希望，扎實落實陜鋼提升競爭優勢的方法途徑。他要求，一是青年人要懷抱夢想，做建設陜鋼的“奮斗者”，與陜鋼同步伐、與事業共奮進，更好實現自己的人生價值。二是青年人要善作善成，做改革發展的“生力軍”，不斷提高個人綜合素質，提高業務水平，錘煉過硬本領。三是青年人要腳踏實地，做攻堅克難的“突擊隊”，不斷錘煉敢擔當、會擔當、能擔當的勇氣和能力。四是青年人要敢想敢為，做開拓創新“急先鋒”，不斷提高實踐能力和創新能力，努力成為建設陜鋼的棟梁之材。五是青年人要信念堅定，做嚴守紀律的“明白人”，主動在思想上筑牢防線、在行為上明確界限。
會上還宣讀了培訓紀律要求及注意事項，宣布了關于成立培訓班臨時黨支部的通知，來自龍鋼集團、經營黨工委的學員代表進行了暢想百年陜鋼主題發言。（郭尚斌）
