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轉(zhuǎn)變身份 立足崗位 爭(zhēng)當(dāng)可堪大任的有用之才!顧興鈞對(duì)大學(xué)生員工提出期望
發(fā)布日期:2022-03-18    作者:馬鋒 黃鳥(niǎo)    
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“我是計(jì)量檢驗(yàn)中心原料監(jiān)督站的一名原料質(zhì)檢工,我叫薛興寧,進(jìn)入公司工作已有半年多時(shí)間,在此期間不但有師傅的諄諄教導(dǎo)和同事的理解包容,還有領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心愛(ài)護(hù),也讓我從一名大學(xué)生轉(zhuǎn)變成為一名熟練掌握驗(yàn)收公司進(jìn)購(gòu)原燃輔料制度和標(biāo)準(zhǔn)的質(zhì)檢人……”

轉(zhuǎn)變身份 立足崗位 爭(zhēng)當(dāng)可堪大任的有用之才!顧興鈞對(duì)大學(xué)生員工提出期望

3月17日下午,在計(jì)量檢驗(yàn)中心二樓會(huì)議室,公司黨委副書(shū)記、總經(jīng)理顧興鈞參加包聯(lián)大學(xué)生員工座談會(huì),行政人事部相關(guān)負(fù)責(zé)人陪同。

轉(zhuǎn)變身份 立足崗位 爭(zhēng)當(dāng)可堪大任的有用之才!顧興鈞對(duì)大學(xué)生員工提出期望

會(huì)上,顧興鈞從企業(yè)發(fā)展、面臨形勢(shì)、身份轉(zhuǎn)變、實(shí)現(xiàn)理想等方面給予了指導(dǎo),對(duì)他們所提及的問(wèn)題逐項(xiàng)進(jìn)行了解答。

他對(duì)大學(xué)生員工提出四點(diǎn)期望:

一是要盡快適應(yīng)轉(zhuǎn)變。大學(xué)生員工一定要盡快完成學(xué)生到企業(yè)員工的身份轉(zhuǎn)變,快速適應(yīng)環(huán)境,認(rèn)識(shí)企業(yè)、了解社會(huì),以陽(yáng)光向上的心態(tài)融入到團(tuán)隊(duì)當(dāng)中去。

二是要立足崗位成才。要結(jié)合企業(yè)實(shí)際,發(fā)揮所學(xué)專業(yè)和特長(zhǎng)優(yōu)勢(shì),善于學(xué)習(xí),勇于創(chuàng)新,以新視角、新理念及發(fā)展的眼光,找準(zhǔn)自己的崗位定位,積極對(duì)崗位、單位當(dāng)前工作中存在的問(wèn)題提出合理化建議,提高勞動(dòng)效率,改善作業(yè)環(huán)境。

三是要積極脫穎而出。充分發(fā)揮個(gè)人特長(zhǎng),積極展現(xiàn)自身才華,不斷迎接各類挑戰(zhàn),持續(xù)提升自己的綜合能力和水平,爭(zhēng)當(dāng)可堪大任的有用之才,不斷體現(xiàn)人生價(jià)值,為公司高質(zhì)量發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

四是要緊繃安全之弦。要時(shí)刻牢記安全先于一切、高于一切、重于一切,堅(jiān)持做到安全上崗,規(guī)范操作,讓公司放心,讓家人安心。

大學(xué)生員工們還分別從學(xué)習(xí)、工作、生活及需要解決的問(wèn)題等方面進(jìn)行了匯報(bào)發(fā)言。(馬鋒 黃鳥(niǎo))

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