改革是發(fā)展活力之源，創(chuàng)新是民族進(jìn)步之魂。習(xí)近平總書記指出：“惟改革者進(jìn)，惟創(chuàng)新者強，惟改革創(chuàng)新者勝。”
在漢鋼公司發(fā)展的歷史軌跡上，有許多改革創(chuàng)新先鋒。正是他們，匯聚成一束束精神火炬，照亮指引著漢鋼的發(fā)展方向，推動漢鋼逐夢前行……漢鋼公司黨委委員、燒結(jié)廠黨委書記、廠長韋勝利就是其中的一束。因改革創(chuàng)新成績突出，他先后榮獲漢鋼公司“先進(jìn)個人”，陜鋼集團(tuán)“先進(jìn)個人”“勞動模范”等殊榮。
作為在首都北京一家民營企業(yè)從事多年管理工作的韋勝利，對改革創(chuàng)新有著比尋常人更加深刻的認(rèn)識。從2018年年末接過燒結(jié)廠“接力棒”的那一刻起，他就暗下決心，要勇當(dāng)改革創(chuàng)新的急先鋒，從自己手里打造一個全新的靚麗燒結(jié)。為了實現(xiàn)這個目標(biāo)，年過半百的他勤于學(xué)習(xí)、敢想敢為、實干擔(dān)當(dāng)，夙夜在公，為改革增動力、為創(chuàng)新添活力，助力培育燒結(jié)廠發(fā)展先機、開好燒結(jié)廠發(fā)展新局。
勤于學(xué)習(xí)，做融會貫通的求知者
工欲善其事，必先利其器。在改革發(fā)展的浪潮中，燒結(jié)廠因前期底子薄、基礎(chǔ)差，導(dǎo)致改革任務(wù)繁重，但韋勝利始終堅持“工作學(xué)習(xí)化、學(xué)習(xí)工作化”理念，把工作當(dāng)成學(xué)習(xí)的一種方式，把學(xué)習(xí)作為第一需要和終生任務(wù)。
勤學(xué)善思是每個追夢人的底蘊。在韋勝利的辦公案頭的紅旗和黨旗旁，擺放著《中國共產(chǎn)黨歷史》《習(xí)近平談治國理政》《中華人民共和國民法典》《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》（2021年6月修訂版）《鋼鐵產(chǎn)業(yè)“十四五”發(fā)展戰(zhàn)略與規(guī)劃》（2021-2025年）《陜西煤業(yè)化工集團(tuán)有限責(zé)任公司政紀(jì)處分暫行規(guī)定》《陜鋼集團(tuán)公文處理管理制度》《鋼鐵燒結(jié)煙氣全流程減排技術(shù)》等厚厚一沓書和一份份文件通知及學(xué)習(xí)筆記。他深知，新時代，改革創(chuàng)新必須更新理念，而更新理念則必須依靠學(xué)習(xí)。為此，韋勝利充分利用工作間隙或下班時間，堅持政治理論及專業(yè)管理知識學(xué)習(xí)，并踴躍參加陜鋼集團(tuán)及漢鋼公司組織開展的相關(guān)知識培訓(xùn)。通過持之以恒的新思想、新知識的學(xué)習(xí)，他打破了思維定式和思想桎梏，思想站位、思維敏捷度及業(yè)務(wù)管理水平得到了質(zhì)的飛躍。
在日常工作中，他學(xué)以致用，善于把學(xué)到的新思想、新知識作為觀察問題、思考問題、發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的行動指南。他把改革謀劃和問計于民統(tǒng)一起來，把職工期盼、職工智慧、上級意見、基層需求充分吸收到改革創(chuàng)新工作中，集思廣益，廣納良言，汲取高質(zhì)量發(fā)展的真知灼見，克服思想和行動上的差距及不足，切實保證了改革創(chuàng)新舉措的科學(xué)性和實效性。當(dāng)有人說他看問題遠(yuǎn)、想問題深、解決問題方法多，開玩笑的夸他是天才時，他總是笑著引用魯迅先生說過的那句話，“哪里有什么天才，我只是把別人喝咖啡的時間用在工作上了。”在他的感召下，當(dāng)前燒結(jié)廠干群學(xué)習(xí)蔚然成風(fēng)。
敢想敢為，做改革創(chuàng)新的探索者
上面千條線，下面一根針。燒結(jié)廠的改革創(chuàng)新需要一步一個腳印向前穩(wěn)步推進(jìn)，如果沒有“舍我其誰”的擔(dān)當(dāng)和“虎口拔牙”的勇氣及“鐵軍一往無前”的精神，再美麗的藍(lán)圖也會變成鏡中花、水中月。面對阻礙燒結(jié)廠改革創(chuàng)新的沉疴，永不服輸?shù)木笕?/span>——韋勝利，拿出了“越是艱險越向前”的勇氣。他沒有愛惜自己的羽毛，在問題前不回避，在矛盾前不退縮，在困難前不叫苦，他把困難和挫折作為自己人生道路上的“墊腳石”。他克服“等靠要”思想，別人不想干、不愿干、不敢干的事他搶著干，別人能干的事在他手里總能干得更好。他以“勇爭第一、勇創(chuàng)一流、永不懈怠、永不言棄”的狀態(tài)和敢闖敢試的斗志及開拓進(jìn)取的“孺子牛”精神，硬是把“試點”做成了“示范”，把“盆景”連成了“風(fēng)景”。
2019年，隨著高爐產(chǎn)能的釋放，燒結(jié)礦產(chǎn)量難以保證高爐最佳入爐量要求，燒結(jié)工序降本收效甚微。這對剛接過燒結(jié)廠“接力棒”時間不長的韋勝利來說，無疑是一種考驗。如何求解這個“方程式”成了壓在他心頭的一塊巨石，經(jīng)過多次對標(biāo)學(xué)習(xí)和徹夜思考，他決定在2#燒結(jié)機開展超厚料層工業(yè)實踐嘗試。當(dāng)時，行業(yè)內(nèi)熟練掌握此項技術(shù)的企業(yè)寥寥無幾，沒有成功經(jīng)驗可以借鑒和學(xué)習(xí)，當(dāng)他把破解問題的想法提出后，大家各執(zhí)己見，很難形成共識。“我們只有學(xué)習(xí)治水英雄大禹手下的壯士巴解，爭當(dāng)‘第一個吃螃蟹的人’，把技術(shù)改革創(chuàng)新放在突出位置，方能降伏制約燒結(jié)廠發(fā)展的‘攔路虎’，扭轉(zhuǎn)被動局面！”在2019年9月的一次分廠黨委會上，韋勝利擲地有聲的說到。“我建議先進(jìn)行燒結(jié)機本體改造，漏風(fēng)治理是長期性工作，料層提起來之后，點火爐需要整體更換，只有嚴(yán)格控制點火溫度，才能保證超厚料層燒結(jié)過程穩(wěn)定，質(zhì)量可靠，但技術(shù)跟進(jìn)一定要同步。”在經(jīng)過深思熟慮后，韋勝利斬釘截鐵的說到。
說辦就辦，馬上就辦，辦就辦好。在歷經(jīng)數(shù)月的晝夜集中攻關(guān)和設(shè)備大修，超厚料層燒結(jié)技術(shù)被成功破解，并成熟運用到兩臺265㎡燒結(jié)機生產(chǎn)中。在此基礎(chǔ)上，韋勝利總結(jié)經(jīng)驗，帶領(lǐng)團(tuán)隊再接再厲，通過產(chǎn)學(xué)研相結(jié)合的方式，歷經(jīng)三年的探索與實踐，改革創(chuàng)新性的開發(fā)出一套“基于‘碳減排’的鐵礦粉綠色均質(zhì)燒結(jié)一體化關(guān)鍵技術(shù)開發(fā)”科技項目。該項目成功轉(zhuǎn)化并滿足了當(dāng)前鋼鐵工業(yè)燒結(jié)工序超低排放的控制要求，實現(xiàn)了燒結(jié)礦質(zhì)量和產(chǎn)量的穩(wěn)步提高，推動了鋼鐵工業(yè)的綠色發(fā)展和我國資源可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略的實施，取得了顯著的經(jīng)濟(jì)和社會效益。
成功屬于有心人，當(dāng)該項技術(shù)榮獲陜西省科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎三等獎的佳音傳來時，上級領(lǐng)導(dǎo)翹起大拇指為他點贊！他卻謙遜的說：“成功的路上沒有捷徑，唯有自律和堅持，只要認(rèn)準(zhǔn)目標(biāo)，肯埋頭苦干，就一定會成功。”
實干擔(dān)當(dāng)，做高質(zhì)量發(fā)展的推動者
空談?wù)`國，實干興邦。習(xí)近平總書記指出，“干部就要有擔(dān)當(dāng)，有多大擔(dān)當(dāng)才能干多大事業(yè)，盡多大責(zé)任才會有多大成就。不能只想當(dāng)官不想干事，只想攬權(quán)不想擔(dān)責(zé)，只想出彩不想出力。”比爾·蓋茨說過，“心有多大，舞臺就有多大，激情成就人生。”在改革創(chuàng)新的征程上，韋勝利始終以“咬定青山不放松”的韌勁，對上級安排、自己認(rèn)準(zhǔn)的事情，在執(zhí)行上總是不打折扣，堅持以“釘釘子精神”謀深悟透做實，不達(dá)目的不罷休，不獲全勝不收兵。
韋勝利認(rèn)為，改革創(chuàng)新的目的就是為了解決問題，只有發(fā)揚實干擔(dān)當(dāng)作風(fēng)，激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)熱情，把問題解決了，才能順利推動發(fā)展。要堅持問題導(dǎo)向，不搞花拳繡腿，撲下身子、甩開膀子、邁開步子、全力加速，跟著問題走，奔著問題去，在聚焦問題、把握問題發(fā)展變化規(guī)律的基礎(chǔ)上，以實實在在的行動找準(zhǔn)“病根”、開好“藥方”，才能祛除“頑疾”，助力改革創(chuàng)新，推動高質(zhì)量發(fā)展。他是這樣說的，也是這樣做的。近年來，他帶領(lǐng)燒結(jié)廠在改革創(chuàng)新的道路上櫛風(fēng)沐雨、披荊斬棘、嘔心瀝血，用一項項工藝技術(shù)、一個個亮眼指標(biāo)奠定了漢鋼公司燒結(jié)技術(shù)的行業(yè)領(lǐng)先地位，并先后榮獲了中國發(fā)明協(xié)會發(fā)明創(chuàng)業(yè)獎一等獎、陜西省冶金科學(xué)技術(shù)一等獎、陜西省“三新三小”創(chuàng)新競賽活動二等獎等榮譽。一項項殊榮的獲得，吸引了酒鋼、柳鋼、建龍鋼鐵等企業(yè)一撥撥干部慕名前來對標(biāo)參觀學(xué)習(xí)。
改革創(chuàng)新之路，哪有一帆風(fēng)順！唯有披荊斬棘，才能乘風(fēng)破浪。冰心曾經(jīng)說過，“成功的花，人們只驚羨她現(xiàn)時的明艷！然而當(dāng)初她的芽兒，浸透了奮斗的淚泉，灑遍了犧牲的血雨。”為了改革創(chuàng)新，為了企業(yè)發(fā)展，你可曾發(fā)現(xiàn)年過半百的韋勝利已是雙鬢斑白？但是你看，他以“鐵前降本”工作為中心，以“深挖內(nèi)潛、降本增效”“三基三對標(biāo)”“干部競聘上崗”“揭榜掛帥”等為手段，推進(jìn)干部能上能下，優(yōu)化裝備改造升級，強化工藝過程管控，破解生產(chǎn)與環(huán)保矛盾壓力，建立的以生產(chǎn)數(shù)據(jù)為基礎(chǔ)的燒結(jié)大數(shù)據(jù)分析模型及其應(yīng)用，僅今年上半年就為公司節(jié)約熔劑與燃料成本約800萬元左右，氣體能耗成本節(jié)省約1700元/日，燒結(jié)礦合格率與轉(zhuǎn)鼓指數(shù)同比均呈增長趨勢。一系列改革創(chuàng)新舉措的高效實施，帶來的不僅僅是經(jīng)濟(jì)效益的提升，更是促進(jìn)了廠區(qū)環(huán)境面貌的變美。放眼廠區(qū)，綠樹成蔭，枇杷壓枝，李子誘人……常年不來的喜鵲、燕子等“信使”開始在這里筑巢安家。在平凡的工作中，他讓人生發(fā)出了不平凡的光焰；在不懈的奮斗中，他讓燒結(jié)廠變得日益美麗……
浩渺行無極，揚帆但信風(fēng)。韋勝利正如他的名字“勝利”一樣，總是以“唯旗誓奪、事爭第一”的從業(yè)信念對待工作，所以他能贏得勝利。藍(lán)圖宏偉，任務(wù)必然艱巨，不必怕；機遇難逢，奮斗時不我待，不能等；征途漫漫，自有天道酬勤，不僥幸！他總是告誡干部“躺平不可取、躺贏不可能、奮斗正當(dāng)時”。改革永無止境，發(fā)展未有窮期。他常說，他只是新時代改革創(chuàng)新急潮中的一朵小浪花，只是在自己平凡的崗位上忠誠履職盡責(zé)，是陜鋼集團(tuán)為他提供了施展才華的平臺。扎根基層數(shù)十年，他始終不曾忘記自己的初心：凡是過往，皆為序章；只爭朝夕，不負(fù)韶華。（燒結(jié)廠 王亞軍）
