精瘦的臉龐,深炯的眼神,一米七五的鋼鐵漢子展現出一身的干練,走起路來大步流星,干起事來雷厲風行,他就是物流中心車輛系統管理員張智鑫。
“每天早上還沒到崗位,大腦已經開始排好了一天的工作,安排完了再跟蹤完善。不斷地出現新問題,最終實現完好,這一天天下來,感覺蠻實在的”張智鑫笑著說。
上個周末,張智鑫接到電話,除夕到大年初一有30多個裝車計劃,分3輪裝車。這不,春節到了,顧不上看望一雙幼小的兒女,來不及與家人歡聚的他,各個道口都看到他一手執筆,一手托本,重復著抄車號、標重,從車頭到車尾查看車況、核對車號。從接車到看車,每個環節力求做到規范化、標準化作業。當遇到車況不好時,為了能多裝一輛車,多運一噸“工業糧食”,爬車、下車、核對、打標和監裝,同一個動作每天要重復上百次。到了中午伙計們飯都吃回來了,看見張智鑫才去,就調侃他吃飯都不積極。他笑著回答道:“今天車多,12點車才裝完,計劃要求13點就要裝第二輪,我得確保每個車的封條打完,噸位正常,車況良好才敢吃飯。”
腿勤、嘴勤、眼勤,手勤是對車輛管理員的基本要求。張智鑫不僅活干的好,每次考試成績也好。新來的同事問他:“小張,你監裝的車為啥出現問題的少,打鉛封還那么快呢?”小張一臉認真地說:“平日干活,多走一步、多跟裝車工人核對裝車時間、多看作業現場裝車進度,最主要的是車頂、輪下一定要看仔細多看兩遍,有問題及時處理,這樣活干得放心,心里也踏實。”
“一屋不掃,何以掃天下”。張智鑫每到一個地方,首先從基礎管理抓起。他組織人員對班組、休息室、翻車機二層、工具庫進行整理、歸類,嚴格按照“6S”管理定置擺放,凡是違規的東西一律清除。“有了好的環境才能使人心情愉悅的工作”,他一直是這樣認為的。因此,他所在的翻運車間,每個班組窗明幾凈,各項規章制度上墻,鮮艷的標語令人耳目一新。桌子上齊刷刷擺放著統一購買的水杯,工具庫房擺放有序,到處都有清晰明確的各種標識線。
好的榜樣,是最好的引導;好的楷模,是最好的說服。他在工作中的確也是這樣做的。張智鑫有一句口頭禪:“己所不欲,勿施于人”。凡是要求員工做到的他首先做到。每天早上,他早早戴好安全帽站在門前等大家出來點名。剛開始員工們還覺得不以為然,總覺得無非是做做樣子罷了,就我行我素的挨到點才出去。可是看到他天天站在外面等大伙,一個個也都不好意思了。現在早點名時間一到,員工們就按標線自覺站立,等待這個“排頭兵”沙場點兵。
“在工作中,我更希望我是一個服務員,為大家做好服務。我一直在告訴自己做一個像樣的同事,一個像樣的服務員,像樣的朋友。”目送一列列重車緩緩的離開裝車線,張智鑫的身上、臉上、手上到處都沾滿了粉塵,但臉上總會展現舒心的微笑。
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“歲月如梭,江山依舊。漢江的水還是那么綠,昔日旖旎的風景,很久沒有映入眼簾了。雖然我已經無暇顧忌那些美好,但在繁忙的工作中,在陜鋼漢鋼這個大家庭中,我能欣賞到更美的風景。”張智鑫說。(物流中心 孫雪莉)