一直以來漢鋼公司以綠色發(fā)展理念為引領，持續(xù)建設綠色鋼城，近年來先后獲得了省市園林式單位和全國冶金企業(yè)綠化先進單位等榮譽，隨著公司深化改革，持續(xù)降本增效，給綠化保潔業(yè)務開展提出了更高的要求，內保服務中心立足公司實際情況，結合各單位現狀，重新梳理業(yè)務，明細職責范圍，確保了業(yè)務的有序開展。
明晰責任，維護園林式企業(yè)成果。為了積極落實公司降本增效工作要求，對外委綠化和保潔人員進行了優(yōu)化，由各單位承接該部分業(yè)務，統一對各單位綠化和保潔責任區(qū)域進行了劃分，明確了各單位的工作職責和工作要求，在綠化業(yè)務方面，內保服務中心每月安排重點工作任務，各單位積極組織人員義務勞動開展綠化養(yǎng)護工作，同時積極配合各單位開展病蟲害防治、高大喬木修剪等工作，形成了專業(yè)管理＋全員義務勞動的齊抓共管氛圍，基本維護了“省市園林式單位”和“全國冶金綠化先進單位”的成果。在保潔業(yè)務方面，各單位積極安排人員清理公共衛(wèi)生間、辦公樓公共區(qū)域和小垃圾箱清運，保證了基本的環(huán)境衛(wèi)生面貌。
加強溝通，共同建設美麗漢鋼。在日常業(yè)務管理上，內保服務中心主動作為，多層次強化與各單位溝通交流，確保綠化保潔業(yè)務有序開展，一是安排人員每日檢查各責任區(qū)域現狀，及時向各單位反饋存在問題，督促整改；二是在日常管理中，積極幫助各單位解決一些疑難問題；三是組織召開研討會，及時通報保潔和綠化業(yè)務中反復出現的問題，聽取各單位意見和建議，統一安排部署工作措施，不斷強化業(yè)務管理，為公司生產經營提供良好的環(huán)境保障，共同為建設美麗漢鋼作出應有貢獻。（內保服務中心 李翔）
