近期，生產管控中心緊盯降本增效關鍵環節，集思廣益，攻堅克難，以問題為導向，精準發力，在技術革新方面多措并舉、創新思路，通過搭建機制，壓責任、開源節流筑牢系統安全順行“壓艙石”。
搭建機制 向安全管理要效益
“我們在高處作業時，一定要穿戴好個人防護用品和工鞋，同時確保安全帶和安全繩干燥整潔。”
“千萬不要在一個垂直面同時進行電氣焊作業，這一點大家要切記。”在中心會議室，一場“干貨滿滿”的安全教育培訓正在進行。
為切實提高員工安全素養，中心以班組建陣地、搭平臺、創載體，營造安全氛圍，開展了各種特色的安全培訓不斷強化職工安全教育培訓，以小型多樣、靈活便捷的班前安全教育“微課堂”形式，實現職工喜歡看、聽得進、記得住、有警示的良好效果。在做好“規定動作”的基礎上，找準切入點，采取集中學習、技師講解、定期抽考等方式，調動職工工作的積極性和主動性。在這樣“人人有擔子、人人講安全”氛圍下，各級管理人員紛紛深入現場，加強過程管理，動態辨識并針對性地管控作業過程中的安全風險，主動發現、研究并解決安全生產工作中的“頑疾痼疾”問題，增強職工安全風險意識。
壓責任，把穩降本增效“方向舵”
中心將關鍵指標、關鍵項目層層分解，聚焦重點、壓實責任、狠抓落實，確保工作有人抓、問題有人管、責任有人擔。以班組為單位，對重點設備、重點參數異常問題進行集中研討，制定詳細的計劃表，形成降本增效項目長效閉環管理機制。
同時，在嚴把物料進廠第一關工作方面，中心持續盯控原燃料外觀質量采樣工序。從根本上杜絕廉潔風險，確保公司采購物料的樣品代表性;在原燃料表觀質量把控方面，制定了從驗收到出庫精細化運行規范，管理人員持續深入現場不斷搜集運行中的問題并不斷理順完善。
開源節流 向過程管控要效益
“在降本增效的路上，不僅要‘抱西瓜’，還要‘撿芝麻’，能節約一點是一點。”原料監督作業區作業長雷瑞琦這樣說。
中心要求全體職工兩眼向內、立足本職，以“抓大不放小”的降本增效理念，匯聚合力，深挖內部潛力，全體干部職工積極參與到崗位創新、修舊利廢等工作中，對可回收的廢舊備件進行“合體”改造，力促廢舊設備再次“上崗”，通過搭建技術創新競賽平臺，強化職工節約意識，激發職工創新激情，轉變職工增效觀念，突破原有降本空間。
同時，以設備精益管理為思路，構建設備管理運行網絡，使計劃申報、報廢、領發料及現場庫形成閉環控制，計劃準確率達到90％以上，形成“崗位三級、維修三級、專業三級”的新三級交叉式點檢機制。此外還健全設備管理績效考評機制，營造出作業區、班組之間“比、學、趕、幫、超”的設備管理氛圍?。?/span>生產管控中心 周鵬）
