今年以來，漢鋼公司煉鋼廠以全面從嚴治黨和扎實推進黨風廉政建設工作為切入點，通過不斷強化兩個責任落實，加強黨員干部作風建設，圍繞生產經營中心，為各項任務目標的完成提供有力的紀律保障。
嚴明紀律壓實“責任墻”
煉鋼廠紀委堅持將黨風廉政工作同生產經營同部署、同落實，列入工作的重要議事日程，明晰管理職責，夯實督導責任，同時加強對基層黨支部的督查力度及日常管理監督，敢抓敢管、敢于碰硬，切實做到“一崗雙責”，以“感恩、知責、律己、有為”再學習大討論活動為契機，引導廣大黨員干部嚴于律己、履職盡責，激發干事創業新動能。
“作為關鍵崗位人員，要從思想律己、學習律己、行動律己三方面嚴格要求自己，做到在‘聚光燈’下行使權力，在‘放大鏡’下開展工作，嚴格遵守規章制度，守好崗位廉潔底線”大討論活動中一名黨員說道。
警示提醒樹起“防腐墻”
煉鋼廠紀委不斷加強黨員干部思想教育建設，一體推進“不敢腐、不能腐、不想腐”，通過集中觀看和自行觀看兩種形式觀看《零容忍》《廉鑒》等專題片8次，撰寫心得體會10篇，利用黨風廉政專題教育學習會，中心組學習、支部三會一課等，學習了《管錢的人栽在“錢”上》《中國共產黨紀律處分條例》《陜西煤業化工集團有限責任公司紀檢監察機構日常監督工作辦法（試行）》等理論文章13篇，嚴格按照《陜鋼集團干部作風“八講二十四不準”規定》，通過節前廉潔教育提醒，參觀紅色教育基地，談心談話等方式，擰緊廣大黨員干部思想弦，提高廉潔從業履職能力，使廉潔警示入腦入心。針對涉外廉潔風險點，嚴格按照《陜鋼集團漢鋼公司相關方廉潔規定》，組織16家相關方單位簽訂了廉潔承諾書，構建“親清化”的合作交往關系。
強化督查筑牢“高壓墻”
煉鋼廠紀委堅持將監督重心放到關鍵環節、三重一大、生產經營、安全環保、疫情防控等方面，從工資分配、選人用人、規范辦事流程、工程管理、干部管理、關鍵崗位人員廉潔自律等方面進行反復排查，堅持按照“不打招呼、逢節必查、嚴查細查”的原則，對節假日期間勞動紀律、領導干部履職等情況進行突擊檢查，此外，還積極動員廣大職工通過信訪接待日、信訪舉報箱等途徑，參與日常監督，切實增強黨風廉政監督實效。一季度，共開展領導干部履職、廉潔風險點、疫情防控等檢查43次，廉潔風險點提醒談話12次，查看信訪舉報箱20余次。（煉鋼廠 李囡）
