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以“警廉、促廉、育廉”厚植廉潔土壤
發布日期:2022-07-18    作者:王江龍 劉曉濱    
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今年以來,漢鋼公司動力能源中心黨委堅持全面從嚴治黨,不斷推動廉潔文化同頻共振,助力企業經營發展有效提升。

以“警廉、促廉、育廉”厚植廉潔土壤

    案例警“廉”,常震懾

針對該中心重點領域及關鍵崗位管理人員,選取《珍惜崗位 遠離犯罪》典型案例選輯,通過詮釋關鍵崗位小人物犯罪的特點、危害及警示意義,使大家持續受到蕩滌心靈的警示教育。進一步提醒廣大黨員干部員工充分認識到,從“天堂”到“地獄”往往是一念之差,一步之遙,一墻之隔,必須牢固樹立正確的人生觀,提高自覺性和警惕性。時時刻刻嚴格要求自己,珍惜崗位、珍惜自由,從小事做起,從點滴做起。教育身邊人,使黨員干部受警醒、知敬畏、守底線的意識顯著增強,強化以案為鑒,堂堂正正做人,清清白白做事,營造風清氣正的良好政治生態。

以“警廉、促廉、育廉”厚植廉潔土壤

    多維促“廉”,強自覺

“作為管理人員,嚴格遵守廉潔從業要求,做到勤修身、嚴立戒、常知足、慎用權,努力營造風清氣正的干事氛圍。”中心紀委書記閔海斌時常告誡各級領導干部要加強廉潔自律。

中心紀委采取突擊方式開展督察,不到招呼、不事先通知,定期對關鍵崗位人員、班組長進行檢查,對各車間、基層班組的績效分配辦法進行評審,對工資考核項進行跟蹤,確保各項獎勵有理有據,今年1-6月份,該中心紀委共開展廉政談話36人次。

重大節日期間編輯推送黨規黨紀、法律法規、廉政知識和警示教育等內容,切實把紀律“說”在前面,把警鐘“敲”在前面,把紅燈“亮”在前面,從行為上讓廉潔成為生活常態。

以“警廉、促廉、育廉”厚植廉潔土壤

    文化育“廉”,筑根基

為進一步夯實黨員干部員工廉潔從業思想基礎,開展有針對性、計劃性、重點性的約談方式,實時快速了解大家的思想、工作、生活、紀律等方面的動態,教育引導員工要守底線、不踩紅線、做好榜樣標桿。

積極創新廉潔文化教育方式,各支部把征集的黨員干部員工的“廉潔座右銘”制作成了桌簽和展板,放在辦公區展示。促使大家把這些能夠體現出不同崗位特色和個性的廉潔格言,作為自己工作和生活的行為準則,不斷對照,經常鞭策,自我修正人生坐標,起到了“自重、自省、自警、自律、自勵”的作用。(動力能源中心 王江龍 劉曉濱)