常言道：平安幸福是民之所望，安全發展是政之所向。安全是企業正常運轉，生存發展，強大繁榮的根本命脈。對于鋼鐵企業來說，安全生產工作尤其重要。一旦發生安全事故，會產生毀滅性的打擊。要想做好安全生產工作，必須認真學習貫徹習近平總書記關于安全生產的重要論述，厚植安全發展理念，時刻牢記安全生產責任，多措并舉保安全。
人員管理下功夫，抓好教育引領，從思想意識上抓好安全。每一位員工是安全生產的主體，只有讓員工樹牢安全生產“主人翁”意識，才能降低安全生產事故的發生率。意識的提高離不開及時全面系統的安全教育。通過形式多樣的宣傳教育活動來幫助員工樹牢“生命至上，安全第一”的理念。以《新安全生產法》與習近平總書記關于安全工作的批示指示為藍本，制定教育培訓活動，充分發揮現場安全小演講，安全現身說法，安全微課堂等陣地的作用，培育安全生產文化、認真學習安全生產法律、積極組織安全大討論，確保員工無時無刻都想著安全，用點滴行動踐行安全生產守則。特別是《新安全生產法》出臺后，要組織員工學新法、做分享、談體會，把新法學懂弄通記熟用好。
日常生產下功夫，強調規范操作，從行動擔當上抓好安全。安全生產工作要做到常抓常管，永不松懈，需要在日常生產的每個流程都下功夫。要對各生產車間、生產設備、庫存倉庫進定期自檢自查，巡視巡檢。對于在自查自檢中，發現的各種問題，要妥善解決，認真整改。物流中心按照公司整體部署制定SOP標準作業程序，全員“一崗三清單”、安全操作規程、應急處置流程，要求每位員工皆能按照生產細則和操作規程實施生產，杜絕違規生產的情況，避免安全生產事故發生。中心還建立標準化作業，禁令等標準規范的培訓教育機制，建立“三違”檢查機制和員工個人安全檔案，抓好員工個人安全績效，最大程度降低事故發生率，用擔當落實把安全生產落到實處。
制度體系下功夫，做好體系建設，從體制機制上抓好安全。制度體系建設是做好安全生產的關鍵一步，明確責權分工與底線紅線是安全生產的必備要素。物流中心建立嚴規范，反“三違”長效機制，打造安全生產基礎，要格按照“三違”標準開展工作。組織“四不傷害月”活動，要求員工嚴格按照安全生產的“四不傷害”原則、用點滴行動做到不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害、保護他人不受傷害。以“三違”大數據為藍本，建立補短板強薄弱的管理機制，常抓安全漏洞，查缺補漏。要能做到“包干到人”，明確安全主體責任，完善安全生產的長效機制，以穩固的體制機制抓好安全生產工作。
安全生產大于天，抓好落實是關鍵。新時期，安全生產工作面臨新要求與新挑戰，做好安全生產工作是提升生產效益，完成生產任務，提高生產績效的重要前提。因此，要從總書記的安全生產思想出發，牢固樹立安全第一理念，從人員管理、日常生產與制度體系上下真功夫，多措并舉做好安全生產工作，確保安全生產落實到位。（物流中心 陳炯）
